高校畢業(yè)生求職要提高警惕，避免落入陷阱

當前，高校畢業(yè)生就業(yè)工作進入沖刺階段，不少學生仍在為找到一份理想工作而努力。人力資源和社會保障部近期發(fā)布預警，提醒畢業(yè)生要注意求職陷阱，避開套路和騙局。就業(yè)是民生之本，高校畢業(yè)生就業(yè)更是穩(wěn)就業(yè)工作的重中之重。五六月份是畢業(yè)季，部分去向未定的畢業(yè)生會有一定心理壓力，此時如果“病急亂求醫(yī)”容易落入求職陷阱。不法分子利用的正是畢業(yè)生求職心切和社會經(jīng)驗不足等特征，才會屢屢得逞。可以說，人力資源和社會保障部的預警提醒及時且必要。

據(jù)媒體報道，近年來，高校畢業(yè)生在求職過程中經(jīng)常遭遇各種陷阱，如黑中介、亂收費、培訓貸、付費實習、非法傳銷等。這些陷阱不僅侵害了畢業(yè)生的合法權益，也影響了畢業(yè)生的就業(yè)信心和質量。為什么高校畢業(yè)生會頻頻落入這些陷阱呢？原因有以下幾方面：

一是就業(yè)市場供需矛盾。隨著高等教育的大眾化，高校畢業(yè)生的數(shù)量逐年增加，而就業(yè)市場的容量和結構并不完全適應畢業(yè)生的需求。一些熱門行業(yè)和崗位供不應求，競爭十分激烈，而一些傳統(tǒng)行業(yè)和崗位則缺乏吸引力，難以招到人。這就導致了一些畢業(yè)生在求職中遇到困難和挫折，心理產(chǎn)生焦慮和迷茫，從而降低了對就業(yè)信息的甄別能力和防范意識。

二是求職信息不對稱。高校畢業(yè)生在求職過程中，往往缺乏對用人單位和招聘信息的充分了解和判斷，容易被一些虛假或夸大的信息所吸引。一些不法分子利用畢業(yè)生的這一特點，通過網(wǎng)絡、電話、短信等方式發(fā)布各種誘人的招聘信息，如高薪低門檻、免費培訓、包安置等，誘騙畢業(yè)生上當受騙。

三是法律意識不強。高校畢業(yè)生在求職過程中，往往缺乏對相關法律法規(guī)的知曉和遵守，容易被一些違法違規(guī)的行為所欺騙。一些不法分子利用畢業(yè)生的這一特點，通過簽訂不平等的合同、收取各種費用、強制借貸等方式，侵占畢業(yè)生的財產(chǎn)或勞動。一些畢業(yè)生在遭遇侵權時，也不知道如何維護自己的權益，或者不敢維權，或者不愿維權，導致?lián)p失無法挽回。

面對這些求職陷阱，高校畢業(yè)生應該如何提高警惕，避免踩“坑”呢？建議從以下幾個方面著手：

一是提高求職能力。高校畢業(yè)生應該根據(jù)自身的專業(yè)、興趣、能力等，明確自己的就業(yè)目標和方向，制定合理的求職計劃和策略，積極參加學校組織的就業(yè)指導和培訓活動，提升自己的簡歷制作、面試技巧、職業(yè)素養(yǎng)等方面的能力，增強自己的就業(yè)競爭力和信心。

二是使用正規(guī)求職渠道。高校畢業(yè)生應該通過國家大學生就業(yè)服務平臺、高校就業(yè)網(wǎng)站、國聘平臺等國家有關部門、地方和高校的正規(guī)途徑獲取就業(yè)信息，不要輕信網(wǎng)絡上的各種招聘廣告和信息，不要隨意留下個人信息和資料，不要盲目參加一些沒有資質和信譽的中介機構或用人單位的招聘活動。

三是運用法律維護就業(yè)權益。高校畢業(yè)生應該了解學習就業(yè)有關法律法規(guī)，學會用法律維護自己的合法權益。在簽訂就業(yè)合同或協(xié)議時，要仔細閱讀合同條款，不要輕信口頭承諾，不要盲目簽字，不要支付任何費用。一旦發(fā)現(xiàn)可疑情況或者被騙，要及時向學校求助或向公安機關報案。

高校畢業(yè)生求職是一件重要的事情，關系到自己的前途和幸福。在求職過程中，要保持理性和冷靜，不要急于求成，不要貪圖便宜，不要輕信他人，要提高警惕，避免落入陷阱。同時，也希望有關部門和社會各界加強對高校畢業(yè)生就業(yè)的指導和支持，為他們提供更多的就業(yè)機會和服務，為他們創(chuàng)造一個公平、正規(guī)、安全的就業(yè)環(huán)境。