科技人才集聚與高新技術產業協同發展的創新驅動視角分析

為研究科技人才集聚與高新技術產業發展之間的協同關系，1月31日，山東大學（威海）“凝心聚才”調研團成員李龍宇前往廣州歐源信息科技公司開展實地調研，并對公司經理張捷進行訪談。
通過訪談，團隊成員了解到科技人才對企業發展有重要助推作用。科技人才一直被譽為現代社會發展的重要引擎，為技術創新和產業升級提供了有力支持。集聚使不斷激發人才創新思維的同時降低交易成本，促進了產業的整體競爭力的提升，推動科技進步和社會發展。對于企業發展而言，科技創新是關鍵因素之一，只有通過持續的科技創新，企業才能夠在激烈的市場競爭中立于不敗之地。
談到企業發展的制約因素時，張捷表示，缺乏高水平的科技人才、資金不足、市場開拓難度大等問題一定程度上制約了企業進一步向好發展。為吸引并留住優秀科技人才，企業可以建立完善的培訓和激勵機制，并積極關注迎合人才政策，利用政策優勢引進科技人才和融資，這些同時也是歐源信息科技有限公司目前所執行的策略。
團隊成員同時針對社會關注度較高的大學生就業問題進行交流，認識到企業希望人才具備扎實的專業知識、良好的綜合素質和創新能力。張捷鼓勵大學生提高綜合素質，關注行業動態和發展趨勢，不斷更新知識和技能，向科技人才邁進。
通過本次調研，團隊認識到企業發展以科技人才為加速器，科技人才集聚與高新技術產業發展相互促進、協同發展。團隊將積極創新方法策略促進科技人才培養聚集和高新技術產業的蓬勃發展，為科技人才與高新技術產業的協同發展貢獻青春智慧和青春力量。