員工離職工作證明篇1  
____________同志于______年______月______日至____________年______月___日任職于______公司，于____________年______月______日正式與我公司解除勞動關系，特此證明。  
____________公司(或人力資源部人事處)蓋章  
____________年______月______日  
員工離職工作證明篇2  
_________先生/女士/小姐自____________年______月______日入職我公司擔任人力人事專員職務，至____________年______月______日因個人原因申請離職，在此間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。  
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。  
特此證明  
公司名稱(加蓋公章)  
____年__月__日  
員工離職工作證明篇3  
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于___個人______原因提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明!  
公司名稱(加蓋公章)  
____________年______月______日  
員工離職工作證明篇4  
____________(姓名)，______(性別)，身份證號：____________________________，自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔任_____________(部門)的___________職務，由于____________________________________________原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。  
特此證明!  
公司名稱(加蓋公章)  
_________年_____月______日  
員工離職工作證明篇5  
茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員，在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日�，F已辦理完所有離職手續。特此證明!  
公司名稱(加蓋公章)  
20xx年07月31日  
員工離職工作證明篇6  
茲證明____身份證號()為本公司職員，在本公司____崗位工作，并已經在本公司任職____年____月，年收入為______元;此證明只作為員工申辦信用卡專用，不做其他用途。特此證明。  
單位全稱：公司  
電話總機：  
地址：  
公司簽章:  
年月日  
員工離職工作證明篇7  
先生/女士/小姐(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。  
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。  
特此證明。  
公司名稱(加蓋公章)  
20xx年07月31日  
員工離職工作證明篇8  
甲方：(單位名稱)  
乙方：身份證號：  
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務)，于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。  
雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續。  
特此證明。  
甲方(簽章)：乙方簽字：  
甲方代表簽字：  
員工離職工作證明篇9  
茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員，在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日�，F已辦理完所有離職手續。特此證明!  
公司名稱(加蓋公章)  
20xx年07月31日  
員工離職工作證明篇10  
茲證明先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員，在職時間為20xx年04月01日至20xx年07月31日。現已辦理所有離職手續。特此證明!  
公司名稱(加蓋公章)  
20xx年07月31日  
員工離職工作證明篇11  
我單位屬于(行政、事業全供給、事業部份供給、事業自收自支、企業)單位，同志于年月日參加工作，屬于我單位(正式、合同制、合同工)職工，月工資收入元，每月繳存住房公積金元，現住房公積金余額元。該職工現因(購買、建造、翻建)住房，需要辦理住房公積金借款，請給予辦理相關手續。如該職工未按期限償還借款本息，我單位將協助追收該筆借款。以上所填資料保證真實有效。  
特此證明  
單位地址：單位電話：  
負責人簽字：單位蓋章：  
年月日  
員工離職工作證明篇12  
茲證明_________(先生/女士)系本單位_________(1.正式工、2.合約工、3.臨時工),已連續在本單位工作_____年,目前在本單位擔任_________職務.目前該職工的最高學歷為________,身體狀況_________.近一年內該職工的平均月收入(稅后)為____________元人民幣.  
本單位在承諾以上情況是正確屬實的,如因上述證明與事實不符而導致貴行經濟損失的,本單位愿承擔一切責任.  
特此證明  
單位公章或人事部門章:  
人事部負責人簽名:  
年月日  
員工離職工作證明篇13  
先生/女士/小姐(身份證號為)自20xx年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務，至20xx年07月31日因個人原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。  
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。  
特此證明。  
公司名稱(加蓋公章)