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- 英語面試技巧
- 英語面試技巧一般敢挑戰英語面試的求職者，都有一定的英文基礎。不過，即使英文基礎不錯，也不一定可以在英語面試時勝出。在這里我要提供一些英語面試時該掌握的基本技巧，
- 2020-03-02 關注：54
- 面試緊張怎么辦?
- 面試緊張是很多大學生所困擾的問題，因為人在緊張的情況下，會發揮失常，不能正常的表現自己，那么應該如何克服呢？（1）要保持平常心，在競爭面前，人人都會緊張，這是一
- 2020-03-02 關注：54
- 外企面試游戲測試大揭秘
- 做管理游戲
做管理游戲是用人單位 面試 的常用方法。在這類活動中，小組成員各分配一定的任務，必須合作才能較好地完成它。有時引入一些競爭因素，如兩三個小時同時進行 - 2020-03-01 關注：59
- 外企面試需要注意的事項
- 安盛咨詢： 千萬別打聽薪水一、準時。一般公司 面試 的時間都是計劃好的，過早到達可能會影響 面試 者的工作計劃或得不到適當的接洽。而遲到是萬萬不可取的。比較適當的做法
- 2020-03-01 關注：61
- 我曾經歷過的“奇怪”面試
- 對所在圈子一定要了解
出鏡人：李豹，清華大學研究生，就職于一家美國駐華的公司。
我是在05年年末和06年年初的時候進入這家公司的，總共經歷了三場 面試 。
第一 - 2020-03-01 關注：56
- 應聘外資大公司的三步曲
- 外資大公司由于其牌子硬、名氣響（如果你有這些大公司二三年的工作經歷，將對你今后的發展有相當大的便利）和薪酬福利待遇好（一般要比合資企業的薪酬高出２倍）而成為擇業
- 2020-03-01 關注：57
- 如何回答才最得體你會應對這些面試題嗎？
- 有些問題在各家公司 面試 時都會遇到，你知道如何應對才最得體嗎？◆你為何想進這家公司？錯：公司的 培訓 機會很多，我想來好好學習。分析：你是來學習的？那我干嘛花錢雇
- 2020-03-01 關注：63
- 應對無答案面試支招
- 對于大學生來講，由于缺乏社會經驗，找工作的時候會出現許多波折。 面試 是考驗大學生素質的第一個關口，所以，相對來講也就特別重要。下面就教你幾招如何應對無答案 面試
- 2020-03-01 關注：64
- 如何巧避面試中四大陷阱
- 看人看相，聽話聽音。一些精明的主考官在 面試 時喜歡故意給應聘者設下圈套，以聲東擊西的方式，從應聘者的回答來判斷他的性情、胸懷、為人處世的原則等方面的信息，最后決
- 2020-03-01 關注：60
- 面試的27個經典問題
- 面試 的27個經典問題1、我們為什么要雇請你呢？有的 面試 只有這么一個問題 。2、你認為自己最大的弱點是什么？絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完美&
- 2020-03-01 關注：63
- 面試成功四大技巧須掌握
- 時下的招聘已經從主觀印象發展到科學評價，用人方不僅要和應聘者見一面，更開始在形象儀表、自信心及潛在心理等方面全方位考察。如果你是一個時尚求職者，不妨從以下幾方面
- 2020-03-01 關注：62
- 外企面試電話英語面試巧接招
- 很多外企在當面的 面試 之前會有一個電話 英語 面試 ，時間一般在20~30分鐘左右，用以核實求職者的背景和英文表達力。新東方求職 面試 英語 研究專家馮颙建議，求職者在投遞
- 2020-03-01 關注：55
- 面試外企如何使你的談吐對路？
- a、回答問題時口齒要清晰、聲調要明朗，音量大小要適度，咬字要準確、措詞要文雅得體、說話要斯文穩健，內容要有組織、有條理、有系統，并要避免重復。對不知答案或答不出的
- 2020-02-29 關注：63
- 六大訣竅教你面試順利過關
- 應聘者在接受 面試 時，關鍵是要掌握一些簡單的方法，遵循一些基本的原則，這樣才能給 面試 考官留下一個好印象。讓我們通過一些簡約而不簡單的實例，來印證專家們的真知灼
- 2020-02-29 關注：65
- 時尚求職者面試成功的四大法寶
- 時下的招聘已經從主觀印象發展到科學評價，用人方不僅要和應聘者見一面，更開始在形象儀表、自信心及潛在心理等方面全方位考察。如果你是一個時尚求職者，不妨從以下幾方面
- 2020-02-29 關注：60
- 應聘者交際能力測試
- 應聘者的交際能力對其工作的最終成功起著舉足輕重的作用。據統計，員工被解雇的最主要的原因是和同事處不好關系。若讓應聘者回答他們能否和同事處好關系的話，他們絕大多數
- 2020-02-29 關注：62
- 如何面對面試挑釁？
- 繞開“陷阱”“戰斗”到底
“一架波音737飛機有多重？”“你要是死了，想在自己的墓碑上寫句什么話？”…… 面試 - 2020-02-29 關注：52
- 面試十大必考題回答技巧
- 面試 時，有幾個問題是公司 面試 人員常常會提出的，針對這些問題好好準備，在 面試 時也就不會啞口無言，無言以對了，下面就面試十大必考題做出分析：1） 為什么想進本公司
- 2020-02-29 關注：60
- 外企面試的八項注意
- 面試 是每一個現代人找工作時都必須邁過的一道坎。如今，有不少人想去外企求職，但又苦于不清楚 面試 時應該注意哪些問題，而不敢成行。本文特意細數了外企 面試 官的八大忌
- 2020-02-29 關注：57
- 外企面試的經典試題及答案
- （一）經典試題試題1：為什么你是這份工作的最佳人選？A、我干過不少這種職位，我的經驗將幫助我勝任這一崗位。B、我干什么都很出色。C、通過我們之間的交流，我覺得這里是
- 2020-02-29 關注：54
- 外企面試的五大忌諱
- 到外企求職，很多人或許都有應付古怪 面試 題的準備，但不少人盡管做 面試 題很成功還是不明不白地落選了。這是為什么？我們總結了多位外企 面試 官指出的求職失敗者的陋習
- 2020-02-29 關注：57
- 外企面試技巧
- 1．確定3W明確 面試 前的三要素－When (時間)、Where（地點）、 Who(聯系人）：一般情況下，招聘單位會采取電話通知的方式。您這時可要仔細聽。 萬一沒聽清，千萬別客氣，趕
- 2020-02-29 關注：62
- 外企面試中可能用到的英語問答
- 想找一份滿意的工作嗎？ 面試 中面對外國老板連珠炮似的提問，有沒有覺得心慌意亂、無所適從？求職過程中 面試 尤為重要，回答問題，如果能簡明扼要，真誠中肯，合乎老外口
- 2020-02-29 關注：49
- 外企面試技巧支招
- 1、我們為什么要聘用你 （測試你的沉靜與自信。）給一個簡短、有禮貌的回答：“我能做好我要做的事情 、“我相信自己，我想得到這份工作 。2、為什么你想到這里來
- 2020-02-29 關注：56
- 外企面試最愛提的十問題
- 1.請介紹一下你自己。這是外企常問的問題。一般人回答這個問題過于平常，只說姓名、年齡、愛好、工作經驗，這些在 簡歷 上都有，其實，外企最希望知道的是求職者能否勝任工
- 2020-02-29 關注：57
- 求職指南如何敲開外企面試的門?
- 主持人：本報記者 韓冰嘉賓：盧開宇 安捷倫科技有限公司(中國)人力資源總監曲 旭 美國優異(Sterling)中國公司高級顧問韓： 面試 是企業招募人才的重要環節，是人才進入企
- 2020-02-29 關注：52
- 看我如何闖過外企面試關
- 6月是員工跳槽頻繁發生的季節，而外企往往因其良好的工作環境、豐厚的薪酬、較多的個人發展機會而成為眾多跳槽者競相追逐的目標。但很多人在 面試 環節中慘遭“滑鐵盧
- 2020-02-29 關注：56
- 新女性面試巧門
- 面試 時，對著主考官你只有半個小時來推銷自己。據研究證實，兩個人之間交流得到的印象，有65%是建立在非語言交流的基礎上。如果一個人的身體語言與她的言語相矛盾，人們寧
- 2020-02-29 關注：59
- 巧妙回答面試尷尬提問
- 你的薪酬要求是什么？須知，除非你是對方急需的人才，一般地，讓你去“ 面試 ”的單位是不會與你在此有很大的談判余地的，也就是說，你只能按照其薪酬標準行事。
- 2020-02-29 關注：66
- 職場面試常見五大問題
- 經常參加 面試 的人會發現，許多企業的 面試 題目都似曾相識。哪些是企業 面試 常見的題目，題目背后的考察點是什么？弄清這些問題，面試將無往而不勝。由于面試沒有結果以
- 2020-02-29 關注：56
- 面試十七條禁忌
- 1. 遲到。2. 遲到，還表示原因是雇主給了錯誤的方向。3. 穿著不整，或者不恰當。4. 談話時眼睛不看 面試 官。5. 事前完全不知道公司的任何信息，問：“你們是做什么業
- 2020-02-29 關注：51
- 外企面試每關都有名堂
- 對所在圈子一定要了解出鏡人：李豹，清華大學研究生，就職于一家美國駐華的公司。我是在05年年末和06年年初的時候進入這家公司的，總共經歷了三場 面試 。第一輪是中國地區
- 2020-02-28 關注：53
- 如何完美應對面試
- 面試 過程是主試與被試雙方面對面地觀察、交談、了解、智斗的過程，也是短兵相接、雙向溝通的過程，主試通過對被試的外部行為特征的觀察與分析，考察、評價其素質特征，應變
- 2020-02-28 關注：81
- 面試中如何巧妙談薪水
- 薪金問題是求職中一個敏感但又不可回避的問題。坐在考官面前談薪金，求職者常是戰戰兢兢——既怕委屈了自己，又怕失去了機會……
知己知彼如果你 - 2020-02-28 關注：51
- 外企面試五大忌諱是什么?
- 到外企求職，很多人或許都有應付古怪 面試 題的準備，但不少人盡管做 面試 題很成功還是不明不白地落選了。這是為什么?我們總結了多位外企 面試 官指出的求職失敗者的陋習，
- 2020-02-28 關注：64