這幾天,泰州職業技術學院的小李同學有些郁悶:暑假開始后,她和幾位同學一起到一家教育機構做兼職老師。老板的承諾很動聽,“我們想干到暑假結束,拿到工資就走人。”小李說,沒幾天,老板突然不見了,一位自稱是房東的人來找小李和同學要房租。小李這才知道被人騙了。
現象:大學生熱衷暑期打工 陳潔是南京師范大學的大三學生,她跟幾個高中同學一起來找工作。
她告訴記者,暑假沒有什么事,便約了幾名同學一起來看看,“之前在學校的時候,我也會在學習之余,兼職做做家教,主要是想積累社會經驗,為日后就業增加砝碼。”
除了積累經驗,賺取生活費也是大學生選擇打工的一大理由。
市區一職業學校的學生徐陽說,他是鹽城人,這個暑假不打算回去,現在在一家餐館打工,來招聘會是想看看有沒有時間、工資更合適的工作,“就算是現在這個工作,算下來一個月也有1000多塊,可以賺夠下學期的生活費。”
記者在采訪中發現,暑期工的薪水一般按小時計,如市區一家超市的理貨員工資是8元/小時,工作也不輕松,但這并沒有影響大學生們當暑期工的熱情,“超市工作環境還可以,不會太熱。”
提醒:維護自身合法權益 記者昨天調查了10名暑期工,簽合同或者協議的只有2人。
“暑假就只有短短的幾十天時間,而且我們的工作是很簡單,不會發生什么意外事件。再說了,如果老板不給錢,我們可以天天來找他要,簽不簽合同也就沒多大問題了。”學生小翟說。
江蘇律園律師事務所的丁飛律師表示,學生在暑期做兼職時,一旦和用人單位確認雇傭關系之后,應該在第一時間簽訂書面的勞務協議,約定明確報酬以及相關的條款,以保護自己的合法權益。協議內容應包括工資標準、支付工資時間、工作時間、工作崗位等。如果工作有危險性,要了解用人單位是否投了意外傷害、工傷保險等。
市勞動部門也提醒,大學生選擇在暑假打工,一定要注意安全,維護自身權益。
據了解,一些非法流動中介直接騙錢,一些學生交過中介費后,卻怎么也等不到中介公司的工作通知。再打對方電話才發現根本沒辦法取得聯系,中介費就這樣打了“水漂”。
勞動專家提醒,大學生在選擇兼職時需謹慎,一定要到正規的人才網站或是有資質的職業介紹公司,提防非法中介機構,拒交各種名義的押金和證件抵押。