大學上完之后，接著就要為了工作的事四處奔走，這其中很重要的一個環節就是簡歷。 現在看來，簡歷的封面只能成為時代的印記，似乎并不是那么重要，重要的是你簡歷里面的“真材實料”，一份好的簡歷會給人力資源經理留下一個好的印象，這工 作機會自然就會青睞你……你想從令人窒息的招聘會中脫穎而出嗎？那就看看下面這位應屆本科生的數字簡歷吧，看看他如何利用自己的弱勢，打造出自己的強勢簡 歷！
　　1、基本價值：1800元
　　作為一個國家直屬重點大學的本科畢業生，在16年的求學生涯中耗費了父母大量的金錢和感情，需要足夠的物質支持來回報家人和提供個人生活基本費用，并用于支付工作技能的進一步的發展。
　　2、技能價值：-500元
　　明白自己作為一個新聞專業學生缺乏“一技之長”，所能干的工作似乎任何專業的人都可以勝任，但我的優勢只有在進入某單位經過一段時間的磨練后才能有所發揮。為了感激貴單位給予這個“進門”的機會，認為應該減去500元的月薪
　　3、性格價值：100元
　　開朗活潑幽默的性格，能最大限度地使一個團體士氣高昂，在愉快的氛圍中保持工作的高效。
　　4、專業知識價值：500元
　　我的專業課成績在新聞系中名列前茅，已經獲得免試讀研機會并自愿放棄。在報刊雜志上發表的稿件和文學作品得到了老師和實習單位一致肯定。
　　5、個人意愿價值：500元
　　有努力工作以證明自己社會價值的強烈愿望，虛心好學，希望可以向一切有經驗的前輩學習，不放棄一切可以鍛煉自己的機會，任勞任怨。
　　6、經驗價值：-500元
　　深知自己的經驗欠缺，沒有獨立地完成過一次完整的學術研究，也沒有組織過大型的社會采訪，但是請相信，作為一個具有扎實的專業知識和較高的綜合素質的社會新鮮人，我會很快完成從學生到新聞工作者的過渡。
　　7、品德價值：200元
　　誠實，勤勞，敢于承擔重任并付出全部熱情和能力，有強烈的集體榮譽感。
　　8、個性價值：-100元
　　我必須很慚愧地坦誠相告，我不具備一個“闖將”的個性特點，面對機會時需要一個強有力的領導和集體來督促我不斷進步。因此我愿意從自己的工資袋里抽出100元。
　　9、自律價值：200元
　　嚴于律己，寬以待人；不遲到早退，不推托責任。堅定的信念使我在充滿誘惑的物質世界潔身自好，踏實奮斗，堅信一份耕耘一份收獲。
　　綜上所述，本人認為我的市場價值應在2500左右，但同時也明白市場供求關系及其他不明因素的對此的影響，因此愿意與貴單位溝通協商。
　　最后，再次感謝您給予我的這次寶貴的機會，并誠摯地期望再次得到您的認可。
　　怎么樣，各位看官，如果您是人力資源經理的話，這樣的人您會不錄用嗎？另外，您覺著按照上面的標準自己值多少錢呢？